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          四川快乐12数据分析
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                          卓悦会精品课程-会员优惠:社税新政下的人力成本控制、合规及风控(3.29-深圳)
                          内容:


                          课程背景

                          宏观经济持续下行,区块链闪崩、中美贸易战、?#34892;?#20107;件、华为事件、上证与深指大跌,经济增长显著放缓,政策变化急速,各种不确定性陡然增大。

                          国家2018-2019的三大政策变革:社保入税改革、个人所得税法的修改及全面实施以及针对“小微企业”、个体等的普惠性大幅减税,经济下行压力+“社税变革”+信息与知识爆炸时代,企业2019的出路在哪里?

                          面对社税新政,人力资源公司新招迭出:劳动转劳务、个人变个体、灵活用工、总包+分包/转包+灵活用工、门临征税……但是,员工是否能?#37038;?#36825;些雇佣变革的新模式?如何确保服务标?#21152;?#26381;务质量?如何保证公司对品牌及业务的控制权?会否发生类?#21697;?#20912;冰“阴阳合同”的法律风险?园区政策的稳定性几何?“关联交易”等外部合规性的考量有哪些?

                          在企业组织重启的过程中,传统的劳动关系也随之发生切换,更为灵活的雇佣模式不断涌现。当政策倾斜、经济模式、社会认知、企业优化、个体崛起、需求升级;与此同?#20445;?#20174;社会保险入税,到个人所得税法修改,近千个法律文件令人应接不暇。改革进入深水区,2019年,你要如何面对?


                          课程亮点

                          1、时效:课程对政策的解读将落实到课程当天最新发布的个税、社保政策,企?#21040;?#33719;得一手实操方法;

                          2、独家?#20309;漢普?#32769;师极具前瞻视角,近1-2年深耕组织重启+灵活用工方向的研究,在个税新政出台后,紧追政策变化,独家原创一套成熟?#34892;?#30340;落地方案,助力企业在遵循合规性的原则下,?#39029;?#26368;适用的行之?#34892;?#30340;应对策略;

                          3、落地?#20309;漢普?#32769;师独家原创的解决方?#25913;?#21069;有知名企业在内部已实施落地,并取得阶段性的显著效果;同?#20445;?#39759;老师也将深度解析组织变革经典案例:塞氏(合弄制)、海尔(人单合一、按单聚散)、华为(新设干部部)、小米(新设组织部与参谋部)、阿里巴巴(设立组织部和3次组织变革分析)、万科(活下去的组织重建)、Zappos(“全体共治”的“圈子”文化)、永辉超市(新式合伙人模式);

                          4、深入:如何进行组织重启,灵活用工,降本增效;优化与合规并行,课程提供的方案重视对员工的激励,激发员工潜能,让方?#25913;?#22815;真正在企业实现落地,解决企业最根本的问题,最终实?#21046;?#19994;、员工双获益;

                          5、合规?#20309;漢普?#32769;师具有专业的法律知识和丰富的实战经验,且创办了自己的律师事务所,课程基于法律视角?#27425;?#39064;,内容更具合规性,权威可靠,帮助企业*大化规避风险。



                          适合人群

                          董事长、CEO、总经理、分管人力资源、财务及法务的副总裁、人力资源/财务/法务/业务部门?#35805;?#25163;


                          课程大纲


                          一、人力成本精算

                          ?#34892;?#25104;本与无效成本

                          薪酬成本、政策成本、风险成本与服务成本

                          工资、劳务、综合所得、经营所得、分红与福利


                          二、社会保险筹划、合规与风控

                          对国家及地方最新社保政策动向的精确解读

                          社会保险的缴费成本与待遇精算

                          社保的合规要求

                          社保审计稽核的法律实务

                          一险、三险、异地社保的合规与风控

                          工资福利化、工资费用化


                          三、涉税成本筹划、合规与风控

                          个税改革与最新个人所得税法及其相关配套文件解读

                          个人汇算清缴概念及实务

                          专项附加扣除概念及实务

                          企业增值税、所得税概念及实务

                          涉税成本筹划、合规与风控


                          四、基于组织效率提升的用工模式筹划与风控

                          法律政策与用工模式的演变

                          派遣与外包的区别及利弊分析

                          劳动关系与劳务关系的区别及利弊分析

                          灵活用工六大模式利弊分析及风控管理

                          多元化用工模式设计与风控

                          五、社保税务等历史遗留问题处理

                          六、疑难问题解答、讨论、互动交流


                          讲师介绍



                          魏?#26222;?br />劳达laboroot创始人、CEO


                          魏?#26222;?#20808;生在劳动法和人力资源管理领域拥有近20年经验,并担任:

                          上海人才服务行业协会副会长

                          ?#26412;?#20013;关村人才协会劳动关系首席顾问

                          清华大学、复旦大学、上海交通大学、中山大学等高校兼职教授、总裁班特?#27010;?#35757;师

                          国家科技部人才?#34892;?#29305;聘导师、《经济观察报》专栏作者、《人力资源》杂志领衔专家、《波士堂》观察员等。

                          作为中国劳动法和员工关系管理领域的资深专家,担任数十家500强企业常年顾问,主?#21046;?#19994;并购、裁员、搬迁、关厂、高管处理、组织变革、用工模式设计、HR外包、员工关系体?#21040;?#35774;、人力成本筹划、劳动争议处理等重大咨询项目数百起,出版《剑指成本》、《裁员误区及风险控制》、《经历3+1》等近二十部专著。

                          2005年开创了“仅提供企业方?#23849;?#21160;法与员工关系服务的咨询公司和律师事务所——劳达laboroot。经过14年的长足发展,劳达成为在北上广深等地拥有十余家分支机构的知名人力资源公司,并荣膺行业多项殊荣:2018大中华区卓越人力资源服务品牌、2014-2017连续三年荣膺大中华区最佳劳动法咨询服务机构,2015-2018连续三年荣登大中华区人力资源服务品牌100强、2017中国企业咨询服务百强等。



                          课程信息

                          课程费用:3500元/人(含午餐、课程资料、讲义纸笔、酒店式茶水服务等)

                          报名优惠:非卓悦会会员2人8折,3人及以上7折;卓悦会会员2000元/人


                          报名咨询:Nana Yu,15302718373(深圳)

                                           Kitty Su,020-29051850(广州)


                          主办方简介:

                           卓悦会是中国领先的人力资源媒体公司HRoot旗下品牌之一。卓悦会(HRootInstitute)是中国领先的人力资源管理会员制组织,致力于为人力资源高管打造学习与社交的优质体验:聚焦人力资源话题的国际化大师讲堂、专属人力资源高管的管理会议—首席人力资源官大会、中国高规格人力资源年?#30830;?#20250;—中国人力资本论坛、中国领先的人力资源管理创新风向标会议—人力资源管理创新峰会、汇聚人力资源精英的社交华筵、每年独家发布超过40份全球领先的人力资源机构研究成果及高价值人力资源主题电子书、海量高?#20998;?#30340;人力资源专业学习视频。专业,是我们设计课程的首要标准,资深,是我们邀请嘉宾的第一选择。学以致卓,不亦悦乎,我们邀请您加入“卓悦”的行?#26657;?/span>
                          参会费用: 3500 元人民币                   卓悦会会员费用: 2000元人民币
                          活动时间: 2019-03-29 9:00 至 17:00
                          活动地址: 深圳人才园(福田区深南大道8005号)
                          联系电话: 020-29051850
                          传真: 86-21-5821 8663
                          电邮: [email protected]
                          开户行: 中国建设银行股份有限公司上海徐汇支行
                          户名: 上海凯哲文化传播有限公司
                          账号: 31001512200050028845
                          状态: 未举办,报名中
                          在线报名
                          姓名: ?#21592;穡?/b>
                           
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